济南人今年找工作偏爱就近 求职者中
来源:大众网 记者 樊思思
记者从山东省济南市劳动就业办公室获悉，根据日前发布的济南市2017年一季度公共人力资源市场职业供求情况分析，就地就近就业和返乡创业的人数正在明显增长。其中一项数据显示，外出务工的人员逐步减少，求职人员中“本市农村人员”占比达到53.52%，创下近年来最高值。
据介绍，今年一季度，济南市城镇新增就业27459人。在全市开展的促进就业“春风行动”中，共举办专场招聘会85场，提供就业岗位8.66万个，有3016家企业参加招聘会，15.3万人入场求职，达成就业意向3.96万人。结合招聘会情况来看，涉及健身美容、医药卫生、餐饮住宿以及高新科技类企业在吸纳就业上的作用更加积极；家政、快递、外卖等岗位普遍受到求职者青睐，成为缺少技术的求职者快速增加收入的首选。
记者注意到，今年一季度，济南市外出务工的人员逐步减少，求职人员中“本市农村人员”占比达到53.52%，为近年来最高值。另一方面，返乡创业的人员也呈逐步增长趋势。有关部门分析认为，这主要是由于就业创业政策红利的释放，为返乡创业者提供了最佳的创业时机；同时，新注册成立的公司呈井喷状态，为周边不愿意外出打工的人提供了更多的就业机会。
市劳动就业办工作人员介绍，今年一季度济南市就业形势开局良好，一方面是由于城市经济增幅的明显提升，另一方面得益于“智慧就业创业”平台、调整提高各类补贴标准、扩大创业担保贷款扶持范围等就业创业政策的深入落实。不过需要注意的是，目前全市就业市场的压力仍不可小视。首先，济南市年内城镇有就业愿望的失业人员和需转移的农业富余劳动力预计均比去年略有增长，总量压力依然很大。另外，随着产业转型升级加快，企业对管理型、技术型岗位需求激增，技术能力与市场需求不匹配，招工难和就业难将并存，结构性矛盾将更加突出。第三方面的压力来自落后淘汰企业，近年来，济南市逐步搬迁和淘汰一批落后产能企业，隐性失业显性化问题的出现，会对目前稳定的就业形势产生一定冲击。 婵犵數鍋為崹鍫曞箰閹间絸鍥焼瀹ュ懏妲悗骞垮劚椤︻垳绮堥崒鐐村€甸柨婵嗛娴滄繈鏌ｉ幒鎴炲仴闁哄被鍔岄埥澶愭惞椤愩埄浼�闂傚倷鑳舵灙缂佺粯鍔欓幃褔骞樺Ч鍥ｅ亾閸岀儐鏁冮柨鏇楀亾缂佲偓閸℃稒鐓ラ柣鏇炲€圭€氾拷闂傚倷鐒︾€笛呯矙閹达箑瀚夋い鎺戝€婚悳濠氭煙闁箑鏋撻柛瀣尵閹叉挳宕熼鐘垫殼闂備線娼уú銈壦囬悽绋跨畺妞ゆ洍鍋撴い銏℃礋椤㈡宕掑⿰搴⑿ユ繝鐢靛仜閻°劎鍒掗悩璇茬婵炴垶姘ㄧ粻鏃堟煏韫囧鈧洟鎮块鈧弻娑㈠焺閸愮偓鐣奸梺鍛娚戝Λ鍐蓟閵娿儮妲堟俊顖滅帛閹烽亶鏌ｆ惔銏＄殤闁稿鎸搁銉╁礋椤愵偅鍍靛銈嗗笒椤︿即鍩㈤崗鑲╃闁瑰鍋炵亸銊╂煕鐎ｎ偅灏电紒杈ㄦ崌瀹曟﹢鍩℃担杞版濠电姭鎷冨鍜佹喘婵炲瓨绮嶉幃鍌炲极閹剧粯鏅搁柨鐕傛嫹