济南求职者八成愿在家门口
山东商报
占据了招聘会绝佳的位置，又凭借着企业响当当的知名度，从青岛来招聘的吴树林（化名）面前一千多份招聘简章被哄抢一空。但是，落在登记本上有意向的求职者寥寥无几。与此同时，工作地点在本地的本土企业山东福胶集团，现场报名登记的236人已经在展台前排起了长队。2月28日在平阴举办的这场“春风行动”招聘会上，县内80余家企业普遍完成用工计划，工作地点在外地的企业受到冷遇。文/图记者梁赓
千份招聘简章被抢光 有意向的求职者12人
吴树林代表青岛某知名企业来这里招聘，位置就在正对大门口——应聘者一进门就能看得见。
招聘会异常火爆，官方统计的数据显示，求职者涌入1万多人。开场一个多小时，吴树林的展台上一千多份招聘启事便全部被领走，但是他却有些犯愁。“效果不是太好”，吴树林对本报记者表示，截止到上午十一点钟，现场有求职意向并登记的只有12个人，多数是三四十岁的求职者——这次吴树林寻求的人才是年轻一些的，能去青岛生产线工作的人才——现状显然让他难言满意。
月薪拿到六千难招人 “过节还报销往返路费”
另外一家来自岛城的机械加工企业，也占据了相对不错的位置，只是上午的招聘效果也一般。这家单位的招聘人员对记者表示，他们计划招聘设备操作工，包括冲压工、冲床工、焊接工，电机流水线操作工和清洗工、包装工等岗位的人才。“他们给出的薪资待遇不错”，家在平阴的求职者小宋说，每天工作8个小时，提供免费住宿，免费用餐，“设备操作工是‘计件工资’，根据熟练程度，每个月能拿到2500到6000元”。
不过小宋没有在这过多停留，因为他想找个本地企业工作。
记者注意到，还有的外地企业为了招揽本地人才，打出了“春节回家报销往返路费”、“正月十七前入厂报销路费”等福利，但是小宋感觉“还是要先看看本地的企业”。
本地企业展台排长队 供求比例高达1:6
“就地转移就业的多了，舍近求远务工的少了”，济南市劳动就业办公室副主任丁麟宏向本报记者表示，这是今年官方组织的“春风行动”已开始的几场招聘活动中显示出的特点之一。
前日在平阴举办的这场招聘活动中，县内企业受“热捧”。
县内80余家单位普遍完成用工计划，比如以发展清洁能源为主的山东琦泉集团计划招聘70人，报名求职者达到450人，展位前排上了几十米的登记队伍，供求比例高达1:6；作为老字号的阿胶生产基地——山东福胶集团同样也备受求职者“青睐”，计划招聘80人，现场报名登记236人。
“稳定就业的多了 打零工的少了”
丁麟宏说，当前农民工招聘会呈现出“三多三少”的特点，除了上述提到的一个特点，还表现出“依法签订劳动合同的多了，不签合同的少了；稳定就业的多了，打零工的少了”的特点。
2月27日上午，商河县2015年“春风行动”首场大型人力资源招聘会在县明辉广场举行，官方信息显示，“近年来，农民工就业逐步由外出务工转为就地就近就业，就业的同时可以照顾到家庭，就业稳定性增强”。
“主流是在当地就业，出去的少了”，济南市人社部门相关负责人对本报记者表示，当地经济发展，薪资水平提高是主要原因，初步估算，近几年济南有大约八成求职者都选择在“家门口”就业。